|
|
| Missions |
 |
| Outil d'aide à la gestion du personnel |
- Une aide au recrutement pour l'ensemble
des collectivités territoriales
- Accès à la fonction publique territoriale
(organisation des concours)
- Promotion des fonctionnaires
(organisation des concours internes et examens professionnels)
- Gestion de la Bourse de l'Emploi
(publicité des offres et demandes d'emplois, aide au placement, gestion
de la mobilité des fonctionnaires (détachement, perte d'emploi,
mutation, ...))
|
- Une participation à la gestion
et au déroulement de la carrière des agents
des collectivités affiliées
- Publicité des tableaux d'avancement
- Fonctionnement des organismes paritaires CAP,
Conseil de
discipline
- Constitution de dossier individuel par fonctionnaire
- Exercice du droit syndical
(mise à disposition de locaux, calcul et prise en charge des
dispenses d'activité)
- Planification de la formation
|
- Une attention particulière
en matière de prévention pour les collectivités
de moins de 50 agents
- (Fonctionnement du Comité Technique Paritaire)
|
|
|
|
|
Trouver
un concours